نوع مقاله : مقاله پژوهشی مستقل
نویسندگان
1 استادیار مدیریت بازرگانی، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه بیرجند، بیرجند، ایران
2 استادیار، مدیریت رفتار سازمانی، گروه مدیریت و اقتصاد، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، دانشگاه بیرجند ، بیرجند، ایران
چکیده
کلیدواژهها